外国人在中国工作需要以下这些条件：(一)年满18周岁，身体健康;(二)具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历;(三)无犯罪记录;(四)有确定的聘用单位;(五)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。《外国人在中国就业管理规定》第七条

地方武装部包括县级武装部和乡镇武装部。县级武装部属于地方军事机关，正团级建制，干部都是现役军官。乡镇武装部是乡镇政府副科级机构，一般只有部长和干事各一名，属于地方公务员编制。必须先参军成为现役军官，再通过部队干部机关调动。1、想进入乡镇武装部，则要通过公务员考试，满足公务员任职条件和乡镇武装部职位空缺，通过组织部门调动。2、县级武装部除了干部以外，还有普通职工编制。如何补充空缺的职工，各地规定有所

1、年龄：主申请人年满18周岁；　　2、学历：学士或以上学位，或拥有良好专业技能、文件证明的行业成就；　　3、语言：良好中文(普通话或粤语)或英文能力；　　4、资产：单人至少10万元的资产证明，全家20万元以上的资产证明；　　5、品行：无犯罪记录及不良入境记录。

符合以下条件的个人可以申请：1. 居住地在本市。2. 持有效的机动车驾驶证。3. 名下没有在本市登记的小客车，或者名下所有小客车在本市公安机关车辆管理系统登记为“达到报废标准”“被盗抢”状态。登记为“被盗抢”状态的，被盗抢行为须在公安机关立案满1年。4. 名下未持有有效的指标且不具有更新指标申请资格。

代驾需要以下条件：(一)取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有3年以上驾驶经历;(二)无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，最近连续3个记分周期内没有记满12分记录;(三)无暴力犯罪记录;(四)城市人民政府规定的其他条件。法律依据：《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》第十二条拟从事网约车经营的车辆，应当符合以下条件：（一）7座及以下乘用车；（二）安装具有行驶记录功能的车辆

代驾的基本条件：1、年龄：25-50周岁。2、驾龄：5年及5年以上驾龄。3、准驾车型：C1及C1以上。4、背景纪录筛查：无犯罪纪录、吸毒史、精神疾病史等安全隐患因素。5、通过滴滴代驾入职测评。

职工生育津贴领取条件1、企业参保生育保险并且按时缴费。2、如果企业拖欠缴费，但是在3个月内补缴齐也可享受生育津贴待遇。备注：1、原则上申请时停止参保是不能享受生育津贴待遇的2、使用其他保险报销生育费用，不会对生育津贴的领取造成影响生育津贴待遇1)怀孕够28周以上生产或者引产的，享受90天的生育津贴;多胞胎生育的，每多生育1个婴儿增加15天的生育津贴;难产的增加15天的生育津贴;晚育的增加90天的生

一、年龄：男性青年当兵参军在年龄上需要达到相应的规定，高中应届毕业生需要年满十七周岁；高中以上毕业文凭需要达到年龄在十八到二十一周岁；普通高等学校在校生的年龄可以放宽到二十二周岁；普通高等学校毕业生的年龄可以放宽到二十四周岁。女生参军入伍年龄要求，高中应届毕业生需要达到十七到十九周岁；普通高校应届毕业生及在校生的年龄可以放宽到二十二周岁；二、身高和体重要求：男生需要满足160厘米以上，女生要达到1

代驾条件:1、不少于五年驾龄、需要有熟练驾车经验；2、本市户口需要提供身份证、驾驶证、直系亲属联系方式；3、非本市户口需有身份证、驾驶证、暂住证(居住证)，以及直系亲属联系方式。4、身体健康，无违法犯罪记录，无精神病史，无吸毒史及平台认为不适合代驾的其他历史的证明，并保证前述证明材料的真实、合法性。

外国人在中国工作需要以下这些条件：(一)年满18周岁，身体健康;(二)具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历;(三)无犯罪记录;(四)有确定的聘用单位;(五)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。《外国人在中国就业管理规定》第七条

　　经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”，法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”，俄罗斯《劳动法典》则称为“解职金”。我国劳动法、1994年劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(以下简称《经济补偿办法》)等规定了用人单位在与劳动者解除劳动合同时，应该按照一定标

针对你的问题答复如下：1，没签劳动合同，你有权要求单位支付双倍工资；2，《劳动合同法》第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金；第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍

法律分析：外地孩子在合肥上学则需要符合以下条件： 1.经商证明或务工劳动合同：进城务工人员在合肥市经商办企业的提供工商营业执照，在合肥市务工的提供经劳动部门备案的劳动合同，均要求1年及以上; 2.暂住证：进城务工人员提供有效暂住证，并已暂住1年及以上; 3.户口簿和身份证：适龄儿童少年户籍与父母户籍在一起的户口簿和父母的身份证，升入初中七年级的学生，报名时还应出示小学完成证书。法律依据：《中华人民

根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的，可以向用人单位所在地的劳动部门举报，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准。国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最小范围。国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的，限定到具体人员;不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员。

开诊所需要以下手续： 1、不设床位或者床位不满100张的，向所在地的县级人民政府卫生行政部门申请； 2、提交设置医疗机构申请书、设置可行性研究报告和选址报告和建筑设计平面图； 3、经地方人民政府卫生行政部门审核批准后，领取《医疗机构执业许可证》。 法律依据： 《医疗机构管理条例》第二条 本条例适用于从事疾病诊断、治疗活动的医院、卫生院、疗养院、门诊部、诊所、卫生所（室）以及急救站等医疗机构。 第十

国防教育基地应当符合《中华人民共和国国防教育法》第二十八条的规定，具备以下基本条件： （一）主题内容鲜明。紧扣国防教育主题，弘扬爱国主义主旋律，具有思想性、知识性、可鉴赏性，有助于普及国防知识，增强群众国防观念，陶冶公民爱国情操。 （二）管理正规有序。有专门的管理机构，有健全的规章制度，管理规范，运作有序，无不正当经营，无违章违规现象。 （三）基础工作扎实。基本建设比较完善，教育资料完整详实，师资

可参照村民组织法来确定

拖欠工资是违法的，你可以这样 1、与公司协商（有效早就协商啦） 2、向法院申请支付令 3、与用人单位解除劳动合同，并申请劳动仲裁，要求用人单位支付经济补偿金。 4、如果对仲裁结果不服，在收到仲裁结果之日起15日内到法院起诉 　《工资支付暂行规定》第十八条规定，"各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可

人身意外伤害保险不能代替工伤保险。工伤保险是社会保险，用人单位和职工依法参加工伤保险，是法律强制性规定。人身意外险属于商业保险，按自愿原则参加。《社会保险法》第三十三条　职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。