你好，还需根据双方合同约定

　　家庭暴力是指夫妻、父母子女、公婆媳、岳父母婿、兄弟姐妹、祖孙间及其他家庭成员间的暴力行为。夫妻暴力是家庭暴力中最常见的一种，它是指夫妻之间一切形式的身体暴力、精神暴力和性暴力行为。《最高人民法院关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释(一)》第一条明确规定，婚姻法中所称的“家庭暴力”，是指行为人以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成一定伤害后果的

发生劳动争议应先向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，劳动仲裁的诉讼时效为一年。若对劳动仲裁裁决不服的，可自收到劳动仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼，若为终局裁决的，只有劳动者有权向人民法院提起诉讼。 法律依据：《劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发

你好，及询问先关部门意见

如果合同主体变更了，新的公司继续履行合同的义务，没有与劳动者解除合同的，公司不需要支付劳动赔偿金。如果合同主体变更了，新的公司没有履行合同的义务，而与劳动者解除合同的，公司需要支付劳动赔偿金

你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决

房屋买卖合同一定要采用房地产管理部门统一印制的标准房屋买卖合同文本，并按照文本中所列条款逐条逐项填写，千万不能马虎。

一般来说，劳动者要离开原工作岗位，需要提前30日以书面形式告知用人单位，明确表达解除劳动合同(关系)的意思。除非劳动者在试用期内或者用人单位存在违法侵犯劳动者合法权益的行为(如出现《劳动法》第三十二条的规定、《劳动合同法》第三十六条规定的情形)

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

事业单位人员一般不能担任企业的法定代表人，但事业单位的普通职工（不是利用工作之便在所经手或管理的企业）入股的，一般可视为一种投资方式，不受限制。但是，有些事业单位的内部或行业管理规范对此有明确要求

微信发红包被骗可以报警或者网络平台的法律帮助和维权帮助。一般报警的，需要带上本人有效证件，以及案件相关材料或者能收集到的相关证据，向公安机关说明情况，请求帮助追查。

建议协商处理，避免引起诉讼

劳动法规定，劳动者有用人单位连续工作达十五年，距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得与劳动者解除劳动合同。《劳动合同法》第七十七条规定：劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼

保险理赔后由受害方返还，如不返还可以起诉

劳务派遣员工与一般劳动者一样，如果劳动者没有过错被用人单位辞退，都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

当事人被人打了，如果对方违法治安管理秩序的，派出所一般会处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，会处五日以下拘留或者五百元以下罚款。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本

被骗后用银行卡转账的，受害人首先应当保存相关证据，然后向公安机关报案，等待公安机关进行立案侦查。被害人需要马上到银行办理终止转账手续，之后等待银行对案件进行侦查。

法律分析：辞职后押金可以退还。依据国家相关法律法规的规定，用人单位不能收取劳动者的财物（押金），若存在收取押金的，用人单位应当退还给劳动者。拒不退还的，劳动者可向劳动行政部门（劳动监察大队）投诉。

一般而言是不能退的，但如果满足特殊退保条件，个人交的医保也是可以退的。定义如下： 1、按城镇职工医保缴纳，个人交的部分属于灵活就业范围，该部分是不会进入款项的，则不能退款； 2、个人正常缴纳医保，后参加工作单位帮缴形成重复参保情况下，按其医保相关方案计算金额退还。 医保和社保一样吗 医保和社保不一样，具体如下： 1、社保包含了医保，医保是是医疗保险的简称； 2、社保包含了5种保险包括养老社会保险、