律界问答
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  • 工伤停工留薪期待遇的诉讼时效

    据《条例》等相关的规定,诉讼或仲裁申请时效可以分两种情况:1、伤情不严重的,自停工留薪期满起计算当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日,即自伤者受伤之日起满12个月计算(特殊情况2...
  • 办工伤认定需要多久时间才能知道结果

    办工伤认定需要多久时间才能知道结果60天作出工伤认定决定,所以工伤认定书一般60天就可以出来。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并在10个...
  • 针对包工包料无合同出工伤责任怎么划分

    包工包料中的责任承担:雇员受伤的,一般不认定为工伤,但是雇主和包工头一般要承担连带赔偿责任。如果雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,可要求第三人担责;或者可要求雇主予以适当补偿...
  • 咨询一下工伤认定受理通知书是怎样的

    工伤认定受理通知书的意思,就是,你申请的工伤认定已经达到了受理的条件,也就是说,你的工伤事故,和你的工伤治疗资料,以及劳动关系证明齐全了,达到了认定的条件,就会出张受理通知书给你的...
  • 你好咨询一下申请劳动仲裁需要准备什么材料

    申请劳动仲裁需要准备以下资料: 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份; 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本; 3、申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面);...
  • 受工伤超过了一年,能不能要求公司赔偿

    劳动者受工伤已经一年多了,还能要求公司赔偿吗?该怎么做?佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。 【基本案情】舒某于2017年2月底进入被告佛山市顺德区某家具制造有限公司工作,...
  • 你好关于劳动仲裁赢了公司没钱如何办

    1,劳动仲裁后公司不给钱的,劳动者可以向法院申请强制执行。2,《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履...
  • 工伤事故请假期限多久

    一、工伤事故请假期限多久根据《工伤保险条例》规定,工伤事故请假期限一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月...
  • 门牙十级工伤怎么赔

    对于门牙十级工伤怎么赔这个问题,解答如下:根据上海工伤保险条例规定,上海工伤人员因工致残被鉴定为十级伤残的:1、一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残...
  • 确认劳动关系之诉属于劳动争议,应当适用劳动仲裁时效,但在仲裁期间用人单位未就仲裁时效进行抗辩的除外

    对于劳动者而言,在遭遇工伤、单位拒绝缴纳社保等侵害自身权益的情况时,劳动者首先需要确认与单位之间存在劳动关系,才能更好的保障自己的权益。但确认劳动关系属于劳动争议,是否应当适用劳动...
  • 受伤50天了,还给报工伤吗

    1、单位未在规定时间内申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在一年内提出工伤认定申请。2、《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为...
  • 请问一下辞职了可否还能拿到之前的工伤赔偿

    1、劳动者辞职前如果已经申请工伤认定和劳动能力鉴定的,一般还能拿到之前的工伤赔偿。但如果已经过了申请时效,且无正当理由的,则一般不能拿到工伤赔偿。2、法律依据《工伤保险条例》第十七...
  • 我在工厂发生工伤,伤残鉴定还没有做,可是厂里现在要搬走了,如何办

    你好,1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动...
  • 工伤调岗后工资标准

    工伤调岗后工资标准回答如下:因此发生工伤后,劳动者不胜任工作,用人单位可以调整其工作岗位,但双方为此发生争议,应由用人单位举证证明其调岗降薪具有充分的合理性。若员工不接受新岗位,应...
  • 脚趾骨折,工伤赔偿标准是什么

    大脚趾骨折根据一般情况是十级,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残...
  • 劳动仲裁需要提供 被申请人工商注册信息资料 ,如何获取?需要提供什么材料才能获取

    通常情况下,发生劳动纠纷后,首先双方先协商解决,如果协商不成可以向劳动监察大队或者劳动局举报,或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。更多复杂的...
  • 问一下工伤九级五年后辞职有赔偿吗

    工伤鉴定为九级现在不离职以后离职时单位还会赔偿,享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。【法律依据】《社会保险法》第三十八条,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:...
  • 如果认定不了工伤的应该怎样赔偿

    1、认定不了工伤的赔偿是:属于第三人侵权造成伤害的,可以请求第三人承担侵权损害赔偿责任;属于《工伤保险条例》第十六条不得认定为工伤的情形,由劳动者自己支付医疗费、工伤认定费等费用;...
  • 甘肃9级工伤赔偿多少钱?有标准吗

    甘肃9级工伤赔偿一、医疗费 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称“解释”)第19条规定,按一审法庭辩论终结前实际发生的数额实报实销。 二、误工费...
  • 工伤除了医疗费还应付赔偿吗

    根据《工伤保险条例》规定,除了医药费外,如果评定了伤残等级,你还有如下待遇。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、护理费、伙食费、交通费、停工留薪期工资等工...
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